陕西环保集团“两优一先”风采展｜优秀党务工作者·梁敏娜

2026-07-09

优秀党务工作者

陕西环保集团生态建设管理有限公司

梁敏娜

自从事党务工作三年多以来，该同志始终牢记“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的工作理念，将党建工作与生产经营深度融合。无论是在三级公司基层一线，还是在二级公司党委职能部门，她始终坚持把“三会一课”开到业务最前沿，以高质量党建引领高质量发展，用实际行动诠释了新时代基层党务工作者的责任与担当。

一、筑牢战斗堡垒，以实干担当攻坚核心业务

在担任三级公司党支部委员期间，该同志深刻认识到，只有把党建阵地建在项目一线，才能真正发挥党组织的战斗堡垒作用。2025年，受多重因素影响，公司面临前所未有的资金回笼压力，项目回款成为制约公司发展的“卡脖子”难题。结合业务实际，她主动向党支部提请组建“回款先锋队”，将党旗插在攻坚第一线。设立“回款先锋队”的提议，得到了大家的支持，很快通过表决并成立。

在先锋队运作期间，她协助党支部书记统筹各项工作，牵头建立“党建+回款攻坚”机制，将党建工作直接转化为攻坚克难的战斗力。她坚持目标导向与问题导向相结合，每季度将项目实际回款与目标回款进行对比分析，查摆问题、总结经验。在党员骨干的示范带动下，先锋队迎难而上，不仅按时完成了公司下达的年度回款目标，还成功追回了多笔长达数年的历史陈欠，为公司现金流安全和后续业务拓展提供了坚实的资金保障。这一攻坚战役，切实将党建优势转化为发展胜势，让全体员工真切看到了“党建就是生产力”。

二、发挥中枢优势，推动党务工作重心下移

进入二级公司党委工作部后，该同志迅速适应新角色，全面统筹直属党支部的党建工作。她深入了解各党支部实际情况，制定科学合理的工作计划，确保党的路线方针政策在基层的贯彻落实。她始终坚持以服务一线为前提，通过推动党务工作重心下移、力量下沉，把党组织的关怀和服务送到基层，变“机关指挥”为“一线服务”。她注重加强基层党组织的建设，提高党员的政治意识和服务能力，积极开展形式多样的党建活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。经过上半年与大家共同的努力，各党支部的工作取得了积极成效，为公司的发展提供了坚强的政治保障和组织保障。

在日常工作中，她充分发挥职能部门的纽带作用，精准对接基层需求，优化办事流程，切实为基层一线减负赋能。她积极引导各支部通过党建引领解决基层生产经营中的痛点、难点问题，将党组织的温暖与关怀送到最前沿，以高质量、有温度的党务服务，有效激发了基层一线干事创业的活力。她始终坚持把贯彻落实上级党组织决策部署作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度。上半年，共组织直属支部开展“三会一课”、主题党日、专题研讨等活动20余次，组织全体党员深学细悟党的二十大精神以及上级党委各项重要会议、文件精神，推动党的路线方针政策在基层支部落地生根、一贯到底。

三、坚持统筹联动，构建党建业务融合新格局

该同志坚持直属支部立足承上启下的核心定位，统筹联动下辖各三级公司党支部一体推进党建工作。她清晰厘清了两级岗位权责：直属支部聚焦顶层谋划、制度统筹、督导考核与资源调配，做好上级政策解读与方向把控，确保各项工作从战略高度有序推进；下辖三级公司党支部则聚焦执行落实、业务攻坚与队伍管理，通过精准施策和有效执行，确保各项部署穿透到底、见效于基。通过这一系列科学而系统的管理措施，该同志不仅提高了党建工作的效率和质量，还为各项业务的顺利开展提供了坚实的保障。

为确保工作实效，她牵头建立了“月度调度、季度督导、半年评估”的闭环管理机制。在月度调度中，她及时了解各项工作进展，针对问题提出具体解决方案，确保每一步都按计划进行。季度督导则是对前三个月工作的全面审视，总结经验教训，并对下一步工作进行精细部署。半年评估更是对整体工作的一次系统回顾和考核，检验工作成效，明确未来方向。这一机制推动了上下级之间的紧密沟通与协作，实现了资源的优化配置和高效利用，从而真正达到党建与业务同部署、同推进、同考核的目标。通过这一系列举措，她有效破解了基层党建与业务“两张皮”的难题，构建了党建与业务深度融合的新格局。这不仅提高了工作的整体效率，还为各项工作的顺利开展提供了坚实的保障。

三年来，该同志始终秉持“在干中学，在学中干”的理念，从基层一线的“战斗员”逐步成长为机关中枢的“服务员”。这一角色的转变，不仅见证了她的个人成长，也反映了她对工作的执着与热情。尽管面对更加复杂的职责和挑战，她始终不忘初心，牢记自己的使命。未来，她将继续以“钉钉子”的精神深耕党建责任田，不断探索党建与业务融合的新路径，为公司高质量发展贡献更大的力量。在此过程中，她将通过系统的学习和实践，进一步提升自身的专业素养和管理能力。同时，她也将致力于打造一支高效、团结的团队，通过组织各种形式的学习和培训活动，激发团队成员的潜能，促进团队整体水平的提升。她深信，只有把党建工作与业务工作紧密结合起来，才能形成互相支撑、共同提升的良好局面，从而在公司的发展道路上实现更大的突破和创新。她将积极推动各项工作的落实，不断总结经验教训，为公司的长远发展贡献智慧和力量。

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